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派遣の禁止業務とは？禁止の理由、罰則、例外について解説

  人材派遣は働き方の多様化に応えて有効な人材活用をおこなうため、業種・規模を問わず多くの企業で取り入れられている働き方です。ただし、派遣スタッフに任せてはいけない禁止業務が、法律によって指定されています。もし知らずに派遣スタッフへ禁止業務を任せてしまった場合、企業への罰則がある点に注意しましょう。本記事では禁止業務に該当する内容とその理由、罰則、そして派遣禁止業務の例外についても解説していきます。